Nyheter

Allt fler talar om Just Transiton, ett begrepp som hörs allt mer i klimatdebatten:
– Just Transition handlar om att alla jobb, gamla som nya, ska vara gröna med anständiga villkor utan att arbetstagare eller fack lämnas utanför, förklarade Samantha Smith, chef för Just Transition Centre, vid Union to Unions lunchseminarium ”En grön och samtidigt rättvis värld – hur är det möjligt?”

”Män har sina egna fackförbund och de förbunden vill inte acceptera oss fullt ut. Vi måste strida om allt för att bevisa vad vi går för”, säger Ramila Parmar till Johanna Rovira på Unionens medlemstidning Kollega. 

”De hade inte ens fyllt 20. De var oerfarna och jobbade fast det regnade”, berättar Altankhuyag om de fyra män som dog i ett gruvhål några dagar tidigare. Altankhuyag jobbar själv med att med att gräva upp kol ur ett av de 150 aktiva gruvhålen i Nalaikh, några mil utanför Mongoliets huvudstad Ulan Bator. Maria Edholm från tidningen Dagens Arbete träffar honom under en reportageresa till Mongoliet. När det regnar ska man inte gå ner, säger Altankhuyag, för då rinner vatten och jord ner i gruvgången och täpper till. 

"Om du nämnde blod under ebolatiden sprang vårdpersonalen sin väg. Det var en ny sjukdom som redan hade dödat många läkare och sjuksköterskor. De hade inte den skyddsutrustning som behövdes. Min bror gick bort. Om det inte hade varit en nödsituation hade han överlevt", det säger säger Aiah Lebbie, doktor i skogsvetenskap och chef för Department of Biological Sciences vid Njala University, till Jennie Aquilonius i en reportageserie om Sierra Leone i Universitetsläraren, medlemstidningen för Sveriges universitetslärare och forskare, SULF. 

Vägen mot framtidens gröna jobb och hållbara ekonomi måste ha fokus på mänskliga rättigheter. I slutet på föregående år ägde FN:s stora klimatmöte, COP 24, rum i Polen. Världsfacket ITUC uppmanade då världen till en rättvis grön omställning, där arbetstagares rättigheter respekteras. När nu klimatarbetet fortsätter in i ett nytt år, är det avgörande att förstå vikten av en rättvis grön omställning, och att det har en betydelsefull roll inom det internationella biståndet. Det skriver Union to Unions kanslichef Sofia Östmark.

Union to Unions praktikant Linnéa Duran berättar i sin artikel om ett möte med tre unga fackligt aktiva under en ungdomskonferens som arrangeras av det globala industrifacket IndustriAll i samarbete med den tyska stiftelsen FES, Friedrich-Ebert-Stiftung.

Hur kan facken bidra till en grön och rättvis omställning? Kenyas fackliga ledare inom stat och kommun samlades i slutet av november på en workshop i samarbete med svenska fackförbunden Akademikerförbundet SSR, Vision och Kommunal, för att hitta vägar framåt.

Gatustädningen i Peru är ett utpräglat kvinnoyrke och sedan några år tillbaka finns en regel att nattstädningen ska ske i par. Många blir sexuellt trakasserade under sina arbetspass.

”Jag vill börja med att berätta om en framgång. Alldeles nyligen blev fackklubben på Volvo i Thailand godkänd av myndigheterna.” Så inleder Ussarin Kaewpradap, samordningsansvarig i Thailand för ett projekt som IF Metall driver med syfte att öka den fackliga organiseringen på svenska företag i landet.

Social dialog? Ett utmärkt påfund, enligt panelen på Union to Unions lunchseminarium ”Vinsten med social dialog – när fack och företag samarbetar för en fungerande framtid”. "Social dialog är good for business och attraherar personal", säger Jean-Christophe Sciberras på det belgisk-franska kemiföretaget Solvay.